Voor 50€/jaar geeft u een kind een toekomst!

Steun hen, doe een gift!

Naar Home pagina

Het project van de "Vocational Training" (= beroepsopleiding) gaat zijn tweede jaar in.

Bij onze recente reis naar Sri Lanka konden we een vergadering bijwonen waar 22 jongeren kwamen getuigen over het voortgezet onderwijs dat ze volgen met steun van de Foundation Martin De Kegel (VZW Martin De Kegel).

Elk jaar krijgen een 40-tal jongeren een studiebeurs. Het zijn studenten die geen hoge school noch universiteit beginnen en die nog geen werk hebben (schoolverlaters). Er zijn ook enkelen die hun job verbeteren via dit project. Sommigen kregen vroeger steun vanuit het scholarship.

In het begin van de meeting werd in het Singalees uitgelegd hoe de Foundation aan zijn fondsen komt. Er wordt ook gevraagd aan degenen die van de hulp kunnen genieten om niet egoïstisch te zijn: er wordt verwacht dat zij op hun beurt anderen gaan helpen zodat het project ter plaatse uitbreidt.

Twee jongens moesten al vroegtijdig de meeting verlaten, de ene omdat hij de hele nacht had gewerkt, de tweede omdat hij nu moest beginnen werken. Eén ervan is op leerschool in keuken van een hotel in Colombo, om er eventueel later te kunnen blijven werken. De andere jongen heeft computerlessen kunnen volgen om zo een job te kunnen krijgen. Hij werkt in de haven van Colombo. Vocational training helpt dus die "leerschool" mogelijk maken.

Daarna zijn enkele deelnemers van de vocational training zichzelf komen voorstellen en getuigen over hun training:

  • Ricalpe: Bekwam een rijbewijs via de training, kon zo een job verkrijgen, is nu van plan anderen te helpen
  • Canispe: Werkt als kok, 6 maand training. (hij volgde hotelschool) (zit in een moeilijke familiale situatie, zijn zus kwam om, schoonbroer verliet de familie, hij en zijn moeder zorgen voor de 2 kinderen van zijn zus
  • Dilshani uit Negombo volgt een 3 jarige cursus over financial managment (nadat scholarship ten einde kwam) Ze heeft nog één jaar te gaan.
  • Meisje dat een IT cursus volgt, kan daardoor werken als account-assistent (haar zus kreeg scholarship)
  • Dilha (jongen) die een cursus mechaniek volgt in Don Bosco Colombo (hij is afkomstig van Ratnapura)
  • Jongen uit Payagala (zijn vader stierf toen hij 10 jaar oud was) kon een rijbewijs bekomen via de training, kreeg één jaar scholarship, en werkt nu als automechanieker
  • Lahillupmal: (Ratnapura) Kon een thuiscursus computer volgen, heeft volgende maand een examen hierover, en zal nadien betere job kunnen vinden
  • Shiran Fernando: (18 jaar) volgt nog extra computerles tijdens zijn eindstudies, om zo een beter job te vinden
  • Amila Shanika: volgde een automobielcursus, heeft ondertussen een job, en belooft op zijn beurt anderen te helpen
  • Shirani : kon door het volgen van een computercursus op proef gaan werken bij de national savings bank
  • Shani : heeft computerles gevolgd en volgt nu cursus in het police department
  • Phurnika: is een meisje die scholarship bekwam (geen vocational training)
  • Meisje dat naar de universiteit gaat (na een periode van scholarship en special education support) Ze verloor beide ouders in de tsunami
  • Meisje uit Payagala dat door het volgen van een IT cursus een diploma bekwam en nu een job heeft bij de NSB
  • Dilenia Wantica: kreeg scholarship en is nu "volonteer-teacher" (vrijwilliger) voor godsdienst
  • Irisha volgde een computercursus waardoor ze een betere job als teatcher kon vinden
  • Een jongen die een job heeft bij Highway dept volgde een computercursus en zal zo wellicht assistent kunnen worden (jobverbetering)
  • Een jongen die in een transportcompany werkt, bekwam een betere job na de computercursus
  • Een jongen bekwam een betere job in de distributie (stores) door het volgen van de computercursus
  • Een jongen die thuis op de boerderij werkt volgt een cursus motermechaniek en zal zo later makkelijker een job vinden

Dit zijn de aantekeningen die ik maakte van de aanwezigen. Niet iedereen die van de vocational training kan genieten was aanwezig, gezien het soms te ver reizen is om naar dit soort meetings te komen. (te ver = te duur) (of tijdsgebrek).